Людей предпенсионного и пенсионного возраста называют поколением бэби-бумеров (54-72 года; название связано с всплеском рождаемости после Второй мировой войны).
Сайт “Сегодня” со ссылкой на аналитиков рекрутингового портала hh.ua|grc пишет, что чаще всего это поколение работает как домашний персонал (сиделками, персональными водителями, горничными, нянями и т.д.).
Также интересуются вакансиями управленческого характера (руководитель подразделения, главный бухгалтер) или низкоквалифицированными работами с легким и гибким графиком работы (уборщик, другой вспомогательный персонал). Популярными остаются вакансии в сфере общественного питания.
Сколько зарабатывают бэби-бумеры:
- абсолютное большинство готово работать на полную занятость и полный рабочий день;
- работники старшего поколения в подавляющем большинстве случаев зарабатывают меньше младшего поколения, при этом разница может достигать 30% не в пользу бэби-бумеров;
- почти каждый третий (32%) соискатель из людей предпенсионного или пенсионного возраста готовы получать до 10 400 гривен;
- чуть больше (37%) отмечают в резюме, что ищут работу с зарплатой от 10 500 до 20 900, еще 16% — от 21 000 до 31 300 гривен.
Как найти работу:
- несмотря на то что на законодательном уровне запрещено отказывать в трудоустройстве людям из-за их возраста, очень часто даже в объявлениях прямо пишут – требуются сотрудники не старше 40 лет. Чаще всего это связано с тем, что старшее поколение не умеет пользоваться новыми технологиями и не всегда хочет этому учиться;
Как накопить себе на пенсию 💰
- по словам аналитиков hh.ua|grc, работодатели порой опасаются слишком традиционных взглядов, устаревшей системы ценностей и проблем со здоровьем у людей старшего поколения.
Аналитики дали несколько советов по поиску работы:
- размещать резюме на крупных украинских сайтах по трудоустройству, делая акцент на опыте;
- постоянно повышать свою квалификацию;
- подтянуть навыки, изучить и освоить компьютер;
- быть мобильным;
- находить общий язык с молодым поколением.
Источник: news.finance.ua
