Категорія Статті

презентація. Як читати доповідь? Частина 1

«І не за писаним читати, щоб дур його видно!» – говорив Петро I про доповідачів і був, звичайно ж, у своєму царському праві. Адже слово царя – закон, і сперечатися з ним – ні-ні. От і ми не сперечатимемося, а…

Шукання скарбів: як і що шукають люди?

Як стати багатим? Ті, хто про таке мріють, зазвичай не дуже люблять працювати. Бо щоб добре працювати, треба спочатку вивчитися, потім стати майстром у вибраній спеціальності, і тільки тоді працю починають добре оплачувати. Хоча й не завжди. А от у…

Шукання скарбів: які найзнаменитіші знайдені скарби?

Чарівне слово «скарб»… Едмону Дантесу подарували листок із записами, дотримуючись яких він знайшов завалений валуном вхід у печеру, в печері — вхід у другу печеру, а вже там… Але це все гарна вигадка. Тим часом життя часто буває набагато фантастичніше,…

Чому трудоголіки не можуть перестати думати про роботу: вчені відповіли

Як показало нове дослідження Школи менеджменту Університету Буффало, майже три чверті співробітників зізнаються, що їм зовсім не вдається відволіктися від роботи увечері. Але є й хороша новина! Як виявилося, існує надзвичайно простий засіб, який може допомогти більшості таких людей, що…

Чим відрізняється бізнесмен від TOП-менеджера?

Відмінності підприємця та менеджера видно неозброєним поглядом, проте все набагато глибше, ніж воно може здатися на перший погляд. Суть – у точці докладання сил. Підприємець — розвиває та творить, менеджер — підтримує та оптимізує. Хто такий «підприємець»? На мій погляд,…

Майстерність делегування. Як навчитися ефективно розподіляти завдання?

Делегування – це важлива навичка, необхідна кожному керівнику або професіоналу, що прагне досягти успіху у своїй роботі. Дозволяючи розподілити завдання між співробітниками, делегування не лише знижує навантаження на лідера, а й розвиває команду, підвищує мотивацію та ефективність роботи. Але як…

Корпоративна вечірка: неформальна атестація кадрів

Більшість опитаних босів відповіли на запитання про витрати на вечірки суто раціонально: цього вимагає теорія менеджменту, яка закликає зміцнювати корпоративний дух за допомогою різноманітних розважальних заходів. Корпоративні свята як дієвий механізм управління прийшли до нас із чудового капіталістичного далеко. Сталося…

Чудовий план! Які його властивості?

– Чи маєте ви план, містере Фікс? — Чи маю план? Чи маю план? Та в мене цілих три плани! («80 днів навколо світу») План – річ багатолика! Від “плану” можна здорово “затягнутися”, якщо це наркотична речовина. Завдяки плану місцевості…

Ефективність робочого дня. Ти де?

Людям зібраним, любителям розкладати все по поличках і планувати життя на багато років наперед часто здається, що питання «тайм-менеджменту» їх зовсім не стосуються. Але кожну впевнену в собі людину життя, як правило, перевіряє та змушує переглядати вже затверджений план дій…